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漢航集團(tuán)一直致力于員工的個人發(fā)展，為員工發(fā)展提供了廣闊的職業(yè)發(fā)展空間，規(guī)范了公司員工的晉升、晉級工作通道，真正做到發(fā)展有平臺，晉升有通道。一方面為員工提供專業(yè)、系統(tǒng)的培訓(xùn)，幫助員工快速成長，并得到持續(xù)合理、可實現(xiàn)的期望收入；另一方面著力建設(shè)公正、公平、公開的晉升體系，讓有能力的員工最大限度地發(fā)揮個人價值。?????
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